| Головна |
| « Попередня | Наступна » | |
РОЗДІЛ III. ЕКОНОМІЧНІ ВІДНОСИНИ |
||
|
Стаття 35. Республіка охороняє працю у всіх його формах і застосуваннях. Вона піклується про підготовку та підвищення професійної кваліфікації трудящих. Вона сприяє розвитку і підтримує міжнародні організації й угоди, що мають мету закріпити й упорядкувати трудові права. Вона визнає свободу еміграції за умови дотримання обов'язків, встановлених законом в загальних інтересах, і захищає італійських трудящих за кордоном. Стаття 36. Трудящий має право на винагороду, що відповідає кількості і якості його праці і достатнє, в усякому разі, для забезпечення йому і його родині вільного і гідного існування. Максимальна тривалість робочого дня встановлюється законом. Трудяща має право на щотижневий відпочинок і на щорічну оплачувану відпустку, він не може від них відмовитися. Стаття 37. Працююча жінка має ті ж права і при однаковому працю отримує однакову з трудящим чоловіком винагороду. Умови праці повинні дозволяти їй виконувати головну для неї сімейну функцію і повинні забезпечувати належну охорону інтересів матері і дитини. Закон встановлює мінімальний вік для роботи по найму. Шляхом видання спеціальних норм Республіка охороняє працю неповнолітніх і гарантує їм право на рівну винагороду за рівного працю. Стаття 38. Кожен громадянин, не здатний до праці і позбавлений необхідних засобів до існування, має право на підтримку та соціальне забезпечення. Трудящі мають право на те, щоб для них були передбачені і забезпечені засоби, що відповідають їх життєвим потребам, у випадках нещастя, хвороби, інвалідності, старості і не залежної від них безробіття. Ненавчені і підлітки мають право на освіту і професійне навчання. Приписи цієї статті здійснюються органами та установами, створеними державою або яким воно надає підтримку. Приватна благодійність вільна. Стаття 39. Освіта профспілок вільно. Профспілкам не можуть бути поставлені будь-які зобов'язання, крім їх реєстрації в місцевих або центральних установах згідно з правилами, встановленими законом. Умовою реєстрації статутів профспілок є наявність внутрішньої організації, що грунтується на демократичних засадах. Зареєстровані профспілки мають права юридичної особи. Беручи участь з числом голосів, пропорційним числу членів в кожному союзі, вони можуть укладати колективні трудові договори, що мають обов'язкову силу для всіх осіб, що належать до тих категорій трудящих, яких стосуються ця договори. Стаття 40. Право на страйк здійснюється в рамках законів, що регулюють це право. Стаття 41. Приватна господарська ініціатива вільна. Вона не може здійснюватися в суперечності з суспільною користю або чином, заподіює шкоду безпеці, свободі чи людській гідності. Закон визначає програми заходів і контроль, за допомогою яких публічна і приватна економічна діяльність може спрямовуватися і координуватися в соціальних цілях. Стаття 42. Власність може бути державною або приватною. Економічні блага належать державі, товариствам або приватним особам. Приватна власність визнається і гарантується законом, який визначає способи її придбання і користування, а також її межі з метою забезпечення її соціальної функції і доступності для всіх. У передбачених законом випадках приватна власність може бути отчуждаема в загальних інтересах за умови виплати компенсації. Закон встановлює правила і межі спадкування за законом і за заповітом, а також права держави щодо спадкових маєтностей. Стаття 43. З метою загальної користі закон може спочатку закріпити або ж передати за умови виплати компенсації державі, публічним установам, об'єднанням трудящих або споживачів певні підприємства або категорії підприємств, що належать до основних публічним службам або до джерел енергії або володіють монопольним становищем і становлять предмет важливих суспільних інтересів. Стаття 44. З метою досягнення раціональної експлуатації землі і встановлення справедливих соціальних відносин закон накладає зобов'язання на приватну земельну власність, встановлює граничні розміри цієї власності відповідно по областях і сільськогосподарським зонам, сприяє поліпшенню земель, перетворенню великих землеволодінь та реконструкції виробничих одиниць; підтримує дрібну і середню власність. Закон сприяє розвитку гірських місцевостей. Стаття 45. Республіка визнає соціальну функцію кооперації, заснованої на взаємодопомозі і не яка має цілей приватної спекуляції. Закон сприяє розвитку кооперації, заохочує її необхідними засобами і забезпечує шляхом належного контролю характер і цілі кооперації. Закон передбачає охорону і розвиток ремесел. Стаття 46. З метою підвищення економічного і соціального рівня трудящих і відповідно до потреб виробництва Республіка визнає право трудящих брати участь в управлінні підприємствами на умовах і в межах, встановлених законами. Стаття 47. Республіка заохочує і охороняє заощадження в усіх формах; вона регламентує, координує і контролює кредитну справу. Вона сприяє вкладенню заощаджень населення у житлову власність, в безпосередньо культивовану земельну власність і у формі прямого або непрямого акціонаріата у великі виробничі комплекси країни. |
||
| « Попередня | Наступна » | |
|
|
||
Інформація, релевантна " Розділ III. ЕКОНОМІЧНІ ВІДНОСИНИ " |
||
|
||