|
« Попередня
|
|
Наступна » |
|
|
|
§ 1. Загальні положення
|
|
Правове регулювання трудових відносин у сільськогосподарських організаціях суттєво відрізняється від регулювання трудових відносин в інших галузях економіки. Воно обумовлене специфікою сільськогосподарського виробництва, залежністю від природних факторів (широка пространствен-ність застосування праці, родючість і інша якість земельних ділянок, погодно-кліматичні умови), особливостями предмета праці - грунту, а також живих організмів (рослин і тварин) і організаційно-правової форми ведення сільськогосподарської діяльності. Застосовуються специфічні форми організації праці, його обліку, режиму, оплати та охорони.
Правове регулювання трудових відносин працівників аграрних акціонерних товариств, товариств з обмеженою відповідальністю, сільськогосподарських споживчих кооперативів, державних і муніципальних підприємств, а також осіб, які не є членами сільськогосподарського виробничого кооперативу та залучаються на роботу в кооператив з трудового договором, здійснюється на загальних підставах і в порядку, передбаченому законодавством про працю Російської Федерації, законами та іншими правовими актами суб'єктів Федерації.
Своєрідність правового регулювання праці членів сільськогосподарських виробничих кооперативів обумовлено тим, що вони виступають як: 1) власники майна кооперативу (вкладники), 2) особи, зобов'язані в силу членства здійснювати особисту трудову участь; 3) члени кооперативної організації, що мають право брати активну участь в управлінні справами кооперативу за принципом рівності голосів.
Сільськогосподарський виробничий кооператив має право використовувати працю найманих працівників. Але при цьому законодавство встановлює пріоритетне право члена виробничого кооперативу та його спадкоємців на отримання роботи в кооперативі відповідно зі своєю спеціальністю і кваліфікацією. У разі неможливості забезпечити члена кооперативу роботою в даному господарстві йому може бути тимчасово надано право на працевлаштування поза даного кооперативу без втрати членства в ньому.
У Федеральному законі «Про сільськогосподарську кооперацію» питань правового регулювання трудових відносин в кооперативах присвячена лише одна ст. 40. Це невиправдано особливо з позиції захисту прав як членів кооперативу, так і постійно зайнятих в них працівників, оскільки при абсолютному характері локального (тобто автономного) правового регулювання важко, а часом неможливо, консенсуально досягти рішень з багатьох найважливіших трудових питань.
У той же час у п. 3 ст. 40 зазначено, що праця членів сільськогосподарського виробничого кооперативу може регулюватися «іншими федеральними законами», це дозволяє керівництву кооперативу застосовувати норми трудового законодавства для регулювання праці членів кооперативу в тих випадках, коли ті чи інші елементи трудових відносин членів кооперативу залишаються неврегульованими їх статутами та законодавством , що належать до кооперативним організаціям.
|
| « Попередня |
|
Наступна » |
|
= Перейти до змісту підручника = |
|
|
Інформація, релевантна " § 1. Загальні положення " |
- Глава 19. КОНТРОЛЬ І НАГЛЯД ЗА ДІЯЛЬНІСТЮ ОРГАНІВ І ПОСАДОВИХ ОСІБ МІСЦЕВОГО САМОВРЯДУВАННЯ
загальні положення в сфері контролю і нагляду за діяльністю органів і посадових осіб місцевого самоврядування. 1. Органи прокуратури Російської Федерації та інші уповноважені федеральним законом органи здійснюють нагляд за виконанням органами та посадовими особами місцевого самоврядування федеральних і регіональних законів, статутів муніципальних утворень, муніципальних правових актів.
- § 3. Освіта, перетворення і скасування муніципальних утворень.
Загальні положення цивільного законодавства. Відносно інших договорів муніципальне утворення-правонаступник укладає з контрагентом угоду про їх припинення або про заміну сторони в договорі. У разі перетворення муніципальних утворень у формі об'єднання та приєднання майно переходить муніципальному освіті-правонаступнику відповідно до законодавства РФ. У разі
- § 2. Джерела комерційного права
загальні норми приватного права і спеціальні норми, що регулюють підприємницьку діяльність. Цивільний кодекс займає центральне місце серед джерел комерційного права як найбільш стабільний акт, який гарантує підприємцю найбільш стабільні умови діяльності, навколо якого групуються спеціальні закони та підзаконні акти, що регулюють підприємницьку діяльність. Це в
- Глава II. СУБ'ЄКТИ КОМЕРЦІЙНОГО ПРАВА. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ
Глава II. СУБ'ЄКТИ КОМЕРЦІЙНОГО ПРАВА. ЗАГАЛЬНІ
- Глава V. ДОГОВІР. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ
Глава V. ДОГОВІР. ЗАГАЛЬНІ
- § 1. Купівля-продаж. Мена. Рента
загальні положення про договір купівлі-продажу. Сторонами договору контрактації є виробник сільськогосподарської продукції та її заготівельник. Виробником може бути комерційна організація, яка виробляє сільськогосподарську продукцію, громадянин, який займається цим видом Ц підприємницької діяльності, у тому числі селянське (фермерське) господарство. Заготівельником також є
- § 1. Підряд
загальні положення про підряд поширюють свою дію на відносини, учасниками яких можуть бути не тільки підприємці, але й інші суб'єкти цивільного права. Важливе значення у регулюванні відносин підряду мають спеціальні нормативні акти, розвиваючі норми ЦК про окремі види договорів підряду та спрямовані на врегулювання тих видів зобов'язань, які не знайшли відображення в
- § 1. Загальні положення
положень. Спочиваюча на принципі персонального ризику підприємницька діяльність може успішно розгортатися, розширюватися «вглиб» і «вшир» тільки за наявності твердих правових гарантій з боку держави. Ось чому в умовах ринкової економіки найважливішим завданням держави, поряд з сприянням підприємництву, є правовий захист підприємництва в будь-яких його формах,
- § 1. Поняття приватизації державного та муніципального майна і законодавство про приватизацію
загальні положення про договір тощо). Всі основоположні норми Цивільного кодексу повинні послідовно застосовуватися при здійсненні процесу приватизації для регулювання майнових і пов'язаних з ними немайнових відносин. Там, де необхідно врахувати особливості процесу приватизації, Цивільний кодекс таку можливість надав. Це не тільки згадувана вже ч. 2 ст. 217.
- § 1. Загальна характеристика правового регулювання ринку цінних паперів
загальні положення для всіх цінних паперів. Зокрема, гл. 7 ГК іменується «Цінні папери» і містить загальні норми цього інституту: поняття, види, вимоги до цінних паперів, правила передачі прав з цінних паперів і т. д. Цінні папери віднесені до об'єктів цивільних прав (див.: найменування підрозділу 3 ГК, до якого належить гл. 7). У чолі всього вісім статей (ст. 142-149 ЦК). Крім того, норми,
|